Michael H. Kramarsch

Michael H. Kramarsch zeichnet seit M�rz 2005 f�r die Aktivit�ten von Towers Perrin HR Services im deutschsprachigen Europa verantwortlich. Zuvor leitete er als Managing Principal den Gesch�ftsbereich Executive Compensation & Rewards. Herr Kramarsch verf�gt �ber mehr als zehn Jahre Erfahrung in der Beratung f�hrender europ�ischer Unternehmen, insbesondere hinsichtlich der Umsetzung von Unternehmensstrategien in F�hrungs- und Verg�tungssystemen f�r F�hrungskr�fte. Seine Spezialgebiete sind wertorientierte Unternehmenssteuerung, aktienbasierte Verg�tungs- und Beteiligungsmodelle f�r internationale F�hrungskr�fte, Incentive Design f�r (Corporate) Venture Capital und Corporate Governance. Michael H. Kramarsch h�lt einen Master of Business Administration (MBA). Der gepr�fte Unternehmensberater ist Autor des Buches �Aktienbasierte Managementverg�tung� sowie zahlreicher Fachartikel zum Themenbereich wertorientierte Vorstands- und Aufsichtsratsverg�tung und Corporate Governance. Mit seinen Spezialgebieten tritt er zudem regelm��ig als Autor von �ffentlichen wie kundenspezifischen Studien in Erscheinung. Herr Kramarsch hat als Sachverst�ndiger die Regierungskommission �Corporate Governance� (2000�2001) beraten.

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